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      一、时代光华E-Learnin g学习平台

      时代光华致力于打造以提升员工绩效、企业竞争力为导向的企业学习平台,完善学习管理系统,帮助客户构建一个结合正式 学习与非正式学习、线上学习和线下学习的企业学习门户。从最基础的在线学习课程功能,到依据IS010015培训标准规范, 包括需求调研、计划制定、培训实施、效果评估和学习过程监控,提升员工学习目标达成率。

      时代光华E-Learning学习平台不再仅限于桌面电脑来完成培训学习,而是借助移动学习工具将E-Learning的学习优势发挥到极致,员工可以随时随地利用移动终端进行学习,不仅满足即时学习的需求,也在一定程度上解决了"工学矛盾"。时代光华在大量的客户服务实践中,不断从客户身上吸取灵感,使企业的学习门户更加个性化,更加贴近客户需求。

      应用化

      所有学习与管理功能都基于应用实现,方便企业进行灵活调用和定制开发,深度自定义功能和应用。

      社交化

      创新地将微博、问答、文库等社交化工具充分应用于非正式学习。

      开放化

      开发了基于PaaS平台的TBC Store(光华商店),成为开放式云学习服务平台的重要组成部分。

      移动化

      与企业原有管理系统(如e-HR,OA等)对接,形成电子时代的新管理模式,促进企业管理全面升级。

      标准化

      从最基础在线学习课程的功能,到依据ISO10015培训标准规范,包括需求调研、计划制定、培训实施、效果评估、学习过程监控来提升员工学习目标达成率。

      阶段化

      全新推出的学习地图,让学员分阶段的循序渐进的进行学习。

      潮流化

      IPad客户端、手机端……,引领潮流,不断创新,带来绚丽的界面设计和舒适的操作体验.

      管理化

      与企业原有管理系统(如e-HR,OA等)对接,形成电子时代的新管理模式,促进企业管理全面升级。
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